Fundacja Hemmersbach Kids’ Family wspiera dzieci i młodzież przebywające w pieczy zastępczej, zapewniając im dostęp do pomocy terapeutycznej, medycznej oraz edukacyjnej. Dzięki różnorodnym inicjatywom młodzi ludzie mają możliwość poszerzania wiedzy i rozwoju zawodowego. Letnie praktyki zawodowe w firmie Hemmersbach, zorganizowane dla młodzieży z pieczy zastępczej, były doskonałą okazją do zapoznania się z perspektywami rozwoju zawodowego w branży IT. Zapraszamy do przeczytania krótkiej relacji z tego wydarzenia.
Praktyki pełne możliwości
Julia, Klaudia, Dominik, Hubert, Jakub i Maciek mieli okazję poznać funkcjonowanie firmy Hemmersbach. Zostali wprowadzeni w firmowe procesy i zdobyli doświadczenie, pracując na stanowiskach w różnych działach. Wyróżniali się pełnym zaangażowaniem, punktualnością oraz silną motywacją do nauki i pracy. Ich postawa nie tylko przyciągała uwagę, ale również pozytywnie wpływała na zespół, z którym współpracowali. „Bardzo chętnie przyswajali wiedzę, byli otwarci i wykazywali się ponadprzeciętnymi zainteresowaniami. U tych młodych ludzi widać dużą chęć do pracy i usamodzielnienia się” – opisuje Kamil Kacperczak.
Co dało młodym osobom to doświadczenie?
Praktyki pozwoliły młodzieży zrozumieć, czym jest praca w zespole oraz jak wyglądają różne stanowiska w firmie Hemmersbach. Mieli okazję zapoznać się z pracą na hali, procesem przyjmowania przesyłek oraz przygotowywaniem komputerów do wysyłki. Pozytywny odbiór ich pracy z pewnością przyczynił się do wzrostu ich samooceny i pewności siebie. Choć praktyki odbyły się w okresie wakacyjnym, z pewnością były istotnym krokiem w stronę samodzielności i stanowiły szansę na lepszą przyszłość dla młodych osób z pieczy zastępczej.
